Skyddsombud - anmälan eller avanmälan
Den här tjänsten kräver inloggningDenna e-tjänst används vid anmälan och avanmälan av skyddsombud. Vanligtvis utses skyddsombud av den fackliga organisation som har eller brukar ha kollektivavtal med arbetsgivaren. Det är fackliga som därmed gör anmälan efter dialog med berörd individ. Ett skyddsombud företräder samtliga arbetstagare inom sitt skyddsområde oavsett facklig tillhörighet, om inget annat är bestämt.
När det finns fler skyddsombud på ett arbetsställe ska en av dem utses till huvudskyddsombud. Huvudskyddsombudet verkar på hela arbetsstället och ska till exempel ta upp frågor med arbetsgivaren som rör mer än ett skyddsområde.
När du skickat in ärendet får skyddsombudet och hens närmsta chef ett meddelande om att skyddsombudet är anmält eller avanmält.
Läs mer här:
Personuppgifter som behandlas
- Namn
- E-postadress
- Personnummer
- Mobilnummer
Ändamålet med behandlingen
Vid handläggningen av ditt ärende registreras och behandlas de personuppgifter som framgår av informationen ovan. Behandlingen sker i det ärendehanteringssystem som verksamheten använder för handläggning av ditt ärende.
Rättslig grund för behandlingen
En arbetsuppgift i samband med myndighetsutövning ska kunna utföras
Lagringstid
- Enligt arkivlagstiftning
Övrigt om lagringstid
Läs mer om behandling av personuppgifter under Personuppgifter i menyn ovan.
Lämna klagomål på personuppgiftshantering
Om du har synpunkter på hanteringen av personuppgifter i e-tjänsten kan du kontakta Integritetsskyddsmyndigheten, som är tillsynsmyndighet. Besök Integritetsskyddsmyndighetens hemsida för mer information om hur du lämnar klagomål. Du kan också höra av dig till Motala kommuns dataskyddsombud på dso.motalakommun@insatt.com.
Dina rättigheter - Integritetsskyddsmyndigheten
Personuppgiftsansvarig
Kommunstyrelsen
KS_KF@motala.se
HR
hr@motala.se
